Формируем кадровый резерв с помощью PDA

Мы решаем такие задачи для наших клиентов с помощью онлайн-оценки кандидатов на соответствие профилю должности
Мы формируем профиль должности в системе PDA, соответствующий конкретным задачам на конкретной позиции!
Этапы создания профиля должности
1
Подготовка к процедуре создания профиля должности
2
Обсуждение требований должности
3
Заполнение «Формы должности» экспертами
4
Групповое обсуждение
5
Обработка документации
6
Генерирование профиля должности
Создание профиля должности
Генерируется в системе PDA посредством создания отчета с анализом должностных индикаторов для дальнейшего соотнесения с индивидуальным профилем личности тестируемого.
Технология PDA является важнейшим инструментом в процессах оценки и подбора персонала. Она позволяет Консультантам выявить поведенческие требования к должности с помощью практики работы с JOB-опросником и с JOB-профилями, а затем соотносить профиль должности и индивидуальные поведенческие профили кандидатов на основе тестирования и Отчетов PDA.
"Индивидуальный Отчет по соответствию должности" позволяет консультанту дать четкие, объективные заключения и рекомендации тем, кто будет принимать решение относительно тестируемого.
Степень соответствия
профилю должности

С помощью инструмента
PDA Assessment:


• Разработка профиля должности
• Оценка кандидатов и сравнение
с профилем должности


Сравнение с профилем должности
по компетенциям
Аккредитации
методики PDA
Американский Институт Психологии Бизнеса
Комиссия США по предоставлению равных возможностей в области занятости
Сертификат
о валидизации технологии PDA
Американский институт психологии бизнеса
Преимущества методики
оценки PDA
Научно обоснована и подтверждена — надежность более 90%
Простота и быстрота заполнения (10−20 минут)
Онлайн-администрирование и немедленное предоставление результатов
Интуитивно понятный, простой и удобный для пользователей интерфейс
Отзывы наших клиентов
PDA позволяет нашим клиентам повысить эффективность найма на 50%. Если ранее из 10 нанятых сотрудников только 3 оставались работать в компании по истечении испытательного срока, то после применения PDA из 10 нанятых сотрудников 7 становятся частью команды!
Хотите познакомиться с инструментом?
Пройдите тест — получите бесплатный моментальный отчет!
Контакты
Офис в Москве
125009 г. Москва
Ул. Тверская 16, стр. 1
бизнес-центр "Галерея Актер"

Тел: + 7 (495) 933-28-28

info@cornerstone.ru - по всем вопросам
client@cornerstone.ru - для клиентов
cv@cornerstone.ru - для вакансий и резюме
Офис в Санкт-Петербурге
199004 г. Санкт-Петербург
9 линия Васильевского Острова, 34 лит. А,
БЦ "Магнус", офис 701

Тел: +7 812 389-5559

info@cornerstone.ru - по всем вопросам
client@cornerstone.ru - для клиентов
cv@cornerstone.ru - для вакансий и резюме